Beiträge von Hartmut Seifert

• Arbeitszeitgesetz: Zeit für eine Revision

  Hartmut Seifert

  104. Jahrgang. Jahrgang, 2024, Heft 3, S. 146-1466

• Was können frühere Arbeitszeitverkürzungen für die Debatte um die 32-Stunden-Woche lehren?

  Hartmut Seifert

  103. Jahrgang. Jahrgang, 2023, Heft 10, S. 716-718

• Betriebliche Bündnisse sichern Beschäftigung

  Toralf Pusch, Hartmut Seifert

  102. Jahrgang. Jahrgang, 2022, Heft 8, S. 625-628

• Ehrgeizige Pläne der Ampelkoalition zur beruflichen Weiterbildung

  Hartmut Seifert

  102. Jahrgang. Jahrgang, 2022, Heft 5, S. 379-384

• Kombination von Kurzarbeit und Qualifizierung – ein gutes Konzept mit mäßigem Erfolg

  Toralf Pusch, Hartmut Seifert

  101. Jahrgang. Jahrgang, 2021, Heft 8, S. 660-662

• Stabilisierende Wirkungen durch Kurzarbeit

  Toralf Pusch, Hartmut Seifert

  101. Jahrgang. Jahrgang, 2021, Heft 2, S. 99-105

• Effekte des Mindestlohns auf die Arbeitszeit

  Toralf Pusch, Hartmut Seifert, Chiara Santoro

  100. Jahrgang. Jahrgang, 2020, Heft 6, S. 454-460

• Unzureichende Umsetzung des Mindestlohns bei Minijobbern

  Toralf Pusch, Hartmut Seifert

  97. Jahrgang. Jahrgang, 2017, Heft 3, S. 187-191

• Inwieweit kann sich die Entwicklung des Arbeitsmarktes von der Entwicklung des Wirtschaftswachstums abkoppeln?

  Gerhard Bosch, Ulrich Fritsche, Arne Heise, Fritz Helmedag, Gustav A. Horn, Holger Schäfer, Claus Schnabel, Hartmut Seifert, Joachim Wagner

  89. Jahrgang. Jahrgang, 2009, Heft 6, S. 388-389

• Analyse über Bündnisse für Arbeit auf unsicherem Grund – Replik auf Hübler

  Heiko Massa-Wirth, Hartmut Seifert

  86. Jahrgang. Jahrgang, 2006, Heft 6, S. 398-401

Weitere Literatur von Hartmut Seifert finden Sie in EconBiz